为更好地贯彻执行市政府政务公开工作要求，不断增强机关干部的政务公开意识，提升政务公开工作水平，结合我局统计工作实际，制定2021年度政务公开工作培训计划。

一、指导思想和工作目标

全面贯彻落实中央、省、市政务公开有关文件要求和部署安排，坚持公开是常态、不公开是例外的原则，全面强化政务公开培训工作，进一步增强机关干部政务公开意识，健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容、接受社会监督，不断提升政务公开工作的常态化、制度化、规范化水平。

培训内容

适时组织收看全省统计系统政务公开培训会议。组织全市及各县区统计局人员参加全省统计系统政务公开工作会议，提升统计政务公开工作标准化规范化水平。

（二）对局内有关工作人员进行业务培训。根据市政府政务公开工作要求，对局内相关科室负责人及政务公开工作人员进行业务培训，安排部署相关工作。

（三）需要培训的其他内容。

三、培训方式

培训主要采取集中学习、视频会议等方式。

四、培训要求

政务公开培训工作实行分级负责、明确分工。局政务公开领导小组办公室要加强对培训活动的组织实施和参训人员的管理，并对培训工作进行监督检查。各相关科室要高度重视政务公开培训活动，统筹安排好培训学习和业务工作，遵守培训期间纪律，切实保证培训质量。