市人力资源社会保障局贯彻落实党中央关于人力资源和社会保障工作的方针政策和决策部署，落实省委、市委工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源社会保障工作的集中统一领导。主要职责是：

（一）贯彻执行人力资源社会保障法律法规，在立法权限内起草有关地方性法规、政府规章草案。拟定全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。

（二）拟定全市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置。拟定人力资源服务业发展规划和政策。健全人力资源市场监管体系。

（三）负责促进就业创业工作。拟定统筹城乡就业创业发展规划和政策，完善城乡劳动者平等就业制度、就业援助制度和职业培训制度，健全公共就业创业服务体系。牵头拟定高校毕业生就业创业政策。负责就业、失业预测预警和信息引导，拟定应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定。

（四）统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系。拟定基本养老、失业、工伤保险及其补充保险政策、标准并组织实施。贯彻执行养老保险省级统筹办法和全省统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法。贯彻执行机关企事业单位离退休政策。拟定基本养老、失业、工伤保险及其补充保险基金管理和监督制度，编报相关社会保险基金预决算建议草案，贯彻执行相关社会保障基金投资政策，参与监督市社会保障基金管理运营情况。负责相关社会保险基金预测预警和信息引导，拟定应对预案，实施预防、调节和控制，保持相关社会保险基金总体收支平衡。负责全市基本养老、失业、工伤保险经办管理业务的统筹协调指导。会同有关部门实施全民参保计划。

（五）贯彻执行劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协商协调机制。贯彻执行职工工作时间、休息休假和假期制度，贯彻执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策。组织实施劳动保障监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法案件。

（六）参与深化人才发展体制机制改革工作。负责专业技术人才和技能人才队伍建设工作。组织拟定全市专业技术人才和技能人才规划、政策以及留学回国人员来我市创新创业政策，并组织实施。健全落实博士后制度。协调推进全市人才服务体系建设。负责非教育系统公派留学工作。拟定专业技术人员管理和继续教育政策。牵头深化职称制度改革工作。推进职业资格制度改革，健全职业技能多元化评价政策。拟定全市技工院校及职业培训机构发展规划、政策并组织实施。统筹组织和指导全市职业技能竞赛工作。组织拟定技能人才培养、评价、使用和激励制度。

（七）会同有关部门指导事业单位人事制度改革，按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作，贯彻执行事业单位人员和机关工勤人员管理政策。

（八）综合管理全市表彰奖励工作。会同有关部门组织落实国家、省功勋表彰制度。拟定政府表彰奖励制度，按照权限审核市政府实施的表彰奖励事项。依法办理市政府提请市人大常委会决定任免工作人员和市政府任免工作人员有关事项。

（九）负责全市事业单位工资福利管理工作。会同有关部门贯彻执行全市事业单位人员工资收入分配政策，拟定企业人员收入分配调控政策，会同有关部门建立健全企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制。会同有关部门贯彻执行企事业单位人员福利政策。

（十）会同有关部门拟定农民工工作的综合性政策和规划，推动相关政策落实。协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。

（十一）完成市委、市政府交办的其他任务。

（十二）职能转变。按照党中央、国务院关于转变政府职能、深化放管服改革，深入推进审批服务便民化的决策部署，认真落实省委、省政府和市委、市政府深化“一次办好”改革的要求，组织推进本系统转变政府职能。加大简政放权力度，优化服务流程，创新服务模式，发挥“互联网+”支撑作用，推进网上办事和业务协同，提升服务质量。加强监督指导，强化事中事后监管，创新监管模式，推行“双随机、一公开”和“信用监管”，提升监管效能。完善人力资源市场和人力资源服务业发展政策，统筹建立覆盖城乡的社会保障体系，健全公共就业创业服务体系，深化人才发展体制机制改革，加强信息共享，不断提升人力资源和社会保障服务水平，持续增强人民群众的获得感、幸福感。

葛龙江，男，汉族，1975年2月生，省委党校研究生学历，中共党员。
　　职务：中共临沂市委组织部副部长，市人力资源和社会保障局党组书记、局长。
　　分工：主持局全面工作。全面落实全面从严治党、意识形态、安全生产和社会稳定责任。

李明，男，汉族，1965年10月生，中央党校大学学历，中共党员。
　　职务：市人社局党组成员，市人力资源社会保障服务中心党委书记、主任、一级调研员。

分工：主持市人力资源社会保障服务中心工作。负责办公室、养老保险、工伤保险、失业保险、人事考试、机关服务保障等方面的工作，牵头负责劳动大厦处置移交有关工作。分管局办公室、养老保险科、工伤保险科、市社保中心、市人事考试中心（挂市人才测评服务中心牌子）。

刘海涛，男，汉族，1969年8月生，大学学历，中共党员。
　　职务：市人社局党组成员、副局长、三级调研员。

分工：负责机关党建、意识形态、统一战线、机关人事、表彰奖励、政策法规、职业能力建设、就业创业、政务服务、局驻政务大厅窗口等方面的工作，牵头负责信息化建设（智慧人社服务平台建设）。分管局党建工作科（机关党委）、人事科（挂市表彰奖励办公室牌子）、政策法规科、就业促进与失业保险科（挂农民工工作科牌子）、市就业人才服务中心。

吕振云，女，汉族，1966年3月生，中央党校大学学历，中共党员。
　　职务：临沂市人力资源和社会保障局党组成员、副局长、二级调研员。
　　分工：负责人事人才、工资福利等方面的工作。分管局人才开发流动管理科（挂职业能力建设科牌子）、专业技术人员管理办公室、事业单位人事管理科、工资福利退休办公室、留学人员和专家服务科、市人才综合保障中心。

王兆海，男，汉族，1967年3月生，市委党校大专学历，中共党员。
　　职务：临沂市人力资源和社会保障局党组成员、副局长、二级调研员。
　　分工：负责规划财务、劳动关系、社保基金监管、信访稳定、劳动保障监察、劳动人事争议仲裁、网站管理、热线等方面的工作。分管局规划财务科、劳动关系科、基金监督科、调解仲裁管理科（挂劳动监察科牌子）、市劳动保障监察支队、市劳动人事争议仲裁院。

孙兰喜，男，汉族，1966年11月生，大学学历，中共党员。
　　职务：临沂市人力资源和社会保障局四级调研员。
　　分工：负责全市人社业务安全生产督察、驻村第一书记、四进工作队、林长制、河长制等方面的工作。做好局长交办的相关工作。